Młodszy specjalista ds. organizacji szkoleń

Poszukujemy osoby do pracy na stanowisku:

Młodszy specjalista ds. organizacji szkoleń

Praca na tym stanowisku daje możliwość zdobycia pierwszych doświadczeń zawodowych. Jest to dobre miejsce dla osób lubiących pracę zespołową i kontakt z ludźmi. Z drugiej zaś strony takich, które lubią pracować w sposób poukładany i zaplanowany z wyprzedzeniem oraz które potrafią znajdować i proponować usprawnienia w rutynowych, powtarzalnych działaniach. Wsparcie młodszego specjalisty ds. organizacji szkoleń jest ważne, aby obszar programów otwartych nadal się rozwijał, a klienci House of Skills doświadczali wysokiej jakości obsługi.

• dobra umiejętność organizacji pracy, planowania i wyznaczania priorytetów,

• sumienność i dokładność,

• komunikatywność, łatwość nawiązywania relacji,

• dobra znajomość pakietu MS Office,

• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.

• dostęp do najnowszego know how polskiego i międzynarodowego (The Ken Blanchard Companies, Fierce Inc., Hofstede Insights, Celemi),

• możliwość zdobywania doświadczeń w realizacji wymagających projektów biznesowych dla największych firm w Polsce,

• udział w szkoleniach otwartych oraz w wielu wewnętrznych inicjatywach rozwojowych,

• atmosferę życzliwości i dzielenia się wiedzą,

• pracę, która daje poczucie sensu i satysfakcji.

• organizacja i administracja szkoleń otwartych w tym zarządzanie harmonogramem programów otwartych (terminy, tematy, dobór trenerów),

• wystawianie prostych dokumentów księgowych (faktur, faktur proforma),

• zapewnienie sprawnej organizacji szkoleń we współpracy z dostawcami (rezerwacja sal, catering, organizacja i logistyka etc.),

• obsługa klientów / uczestników szkoleń otwartych,

• rozwiązywanie bieżących problemów pojawiających się w trakcie i po szkoleniach (m.in. wsparcie i bieżący kontakt z trenerami),

• dbałość o jakość procesu realizacji.